بالصور.. ختام الدورة التدريبية لأطباء جامعة الأزهر حول معايير الجودة
عقدت بمستشفى باب الشعرية الجامعي التابعة لكلية طب بنين جامعة الأزهر بالقاهرة دورة تدريبية لأطباء الإدارة الطبية بكلية أصول الدين والدعوة بالزقازيق؛ تحت عنوان: «معايير الجودة في الإدارات الطبية النموذجية».
حاضر بالبرنامج الدكتور مصطفى أبو العينين، أستاذ التخدير والعناية المركزة بطب الأزهر، رئيس قسم طب الطوارئ والحالات الحرجة.
وأوضح الدكتور محمد عبد الرحيم البيومي، عميد كلية أصول الدين والدعوة بالزقازيق، أن البرنامج التدريبي يهدف إلى تنمية مهارات أطباء الإدارة الطبية وتعزيز قدراتهم.
وأوضح الدكتور مصطفى أبو العينين، أن الجودة بمنتهى البساطة هي إتقان العمل أخذًا بقول رسولنا الكريم: (إن الله يحب إذا عمل أحدكم عملًا أن يتقنه) والمؤسسات الصحية تحديدًا تحتاج إلى جودة من نوع خاص للحفاظ على المرضى والعاملين سواء من الأطقم الطبية أو التمريض أو الموظفين؛ لحمايتهم من الإصابة بالعدوى.
كما تناول البرنامج الحديث عن عديد من المعايير التي تضمن تحقيق الجودة في كافَّة الاتّجاهات داخل المُؤسَّسات الصحِّية، والمُستشفَيات، وأهمّ هذه المعايير:
معايير تَقييم التوعِية بالجَودة: وتتمثَّل في تطوير مهارات العاملين في المُستشفى، وتدريبهم على أدِلَّة العمل الإكلينيكيَّة الموجودة في خَدمات المُستشفى.
معايير تقييم الخَدَمات الطبّية: وتتمثَّل بوَضع دليل عَمل إكلينيكيّ يُوضِّح كيفيَّة تطبيقه، وتوجيه العاملين في المُستشفى إلى التشخيصات الأكثر انتشارًا، والإجراءات الواجب اتِّباعها لهذه التشخيصات.
معايير تقييم الخَدَمات الإداريَّة: وتتمثَّل في مَدى كفاءة سَير الأعمال الإداريَّة، ومَدى تدبير الاحتياجات الأساسيَّة للمرضى من مُستلزَمات طبيَّة، وأدوية، وإجراءات الاتّصالات الداخليَّة، والخارجيَّة، وطُرُق التعامُل مع الوثائق، والمُستنَدات، والنماذج المُستخدَمة.
