كتب عبدالعظيم القاضي
وقّعت أكاديمية السادات للعلوم الإدارية بروتوكول تعاون مشترك مع هيئة التأمين الصحي الشامل، يهدف إلى تعزيز مجالات التعاون المؤسسي وتبادل الخبرات والاستفادة من الإمكانات العلمية والتدريبية المتاحة لدى الجانبين،
وقالت الأكاديمية في بيان لها إن البروتوكول يأتي ضمن حرصها على تفعيل دورها البناء في رفع كفاءة الأجهزة الإدارية بالدولة، ودعم توجهات القيادة السياسية نحو تطوير منظومة العمل الحكومي ووضع خطط مصر المستقبلية موضع التنفيذ.
ووقّع البروتوكول الأستاذ الدكتور محمد صالح هاشم، رئيس أكاديمية السادات للعلوم الإدارية، مع الأستاذ الدكتور إيهاب أبو عيش، نائبًا عن رئيس هيئة التأمين الصحي الشامل، وذلك بحضور الأستاذ حسام صادق، الرئيس التنفيذي لهيئة التأمين الصحي الشامل.
ويأتي توقيع البروتوكول في إطار حرص الجانبين على دعم جهود الدولة في بناء جهاز إداري أكثر كفاءة وقدرة على مواكبة متطلبات المرحلة المقبلة، من خلال تعزيز التعاون في مجالات التدريب والتأهيل وتنمية القدرات البشرية، والاستفادة من الخبرات الأكاديمية والمهنية في تطوير الأداء المؤسسي.
وأكد البروتوكول أهمية توظيف الإمكانات العلمية والتدريبية التي تمتلكها أكاديمية السادات للعلوم الإدارية في خدمة المؤسسات الوطنية، بما يسهم في تطوير مهارات العاملين ورفع كفاءتهم، ودعم قدرتهم على التعامل مع المتغيرات المتسارعة في بيئة العمل الإداري.
كما يستهدف التعاون دعم هيئة التأمين الصحي الشامل في تطوير قدرات كوادرها البشرية، بما يتناسب مع طبيعة الدور الذي تضطلع به الهيئة في تنفيذ منظومة التأمين الصحي الشامل، وما تتطلبه من كفاءات إدارية وفنية قادرة على إدارة المنظومة بكفاءة وتحقيق أهدافها.
ويعكس البروتوكول توجه أكاديمية السادات للعلوم الإدارية نحو توسيع شراكاتها مع مؤسسات الدولة، وربط ما تقدمه من خبرات وبرامج أكاديمية وتدريبية باحتياجات الجهاز الإداري، بما يحقق التكامل بين المعرفة الأكاديمية والممارسة العملية، ويدعم جهود الدولة في بناء القدرات البشرية باعتبارها أحد الركائز الأساسية لتحقيق التنمية المستدامة.
تطوير الكوادر البشرية الحكومية محور اتفاقية مشتركة بين أكاديمية السادات والتأمين الصحي الشامل