نموذج للشراكة بين وزارة العمل والقطاع الخاص.. الوزير يشهد توقيع بروتوكول تعاون مع “شغلني” للرقمنة والتدريب والتشغيل وفرص العمل

كتبت: أميرة عبدالله

شهد وزير العمل حسن رداد، اليوم، توقيع بروتوكول تعاون مشترك بين وزارة العمل وشركة “شغلني للتوظيف”، في خطوة تمثل نموذجًا جديدًا للشراكة بين الوزارة والقطاع الخاص، بهدف توسيع قاعدة التشغيل، وتحسين جودة التدريب المهني، وتوفير فرص عمل لائقة للشباب في مختلف المحافظات، إلى جانب تأهيل الكوادر المصرية بما يتوافق مع متطلبات سوق العمل المحلي والدولي.

ويأتي توقيع البروتوكول تتويجا للقاء تحضيري موسع عقده الوزير بمكتبه في العاصمة الإدارية الجديدة مع وفد رفيع المستوى من مجلس إدارة ومساهمي الشركة، بحضور المهندس نجيب ساويرس، رئيس مجلس الإدارة التنفيذي لشركة أوراسكوم للاستثمار القابضة ونائب رئيس مجلس أمناء مؤسسة ساويرس للتنمية الاجتماعية.

وقع البروتوكول، الذي يمتد لمدة عام قابل للتجديد، عن وزارة العمل ياسمين ممدوح حسن محمد، رئيس الإدارة المركزية للتدريب المهني والمفوضة بالتوقيع، فيما وقعه عن شركة “شغلني” عمر محمد عمرو عبد الغفار خليفة، رئيس مجلس إدارة الشركة، وذلك بحضور عدد من القيادات التنفيذية من الجانبين.

وأكد وزير العمل أن الوزارة حريصة على الاستفادة من خبرات القطاع الخاص والمنصات المتخصصة في مجالات التدريب والتشغيل، بما يسهم في إعداد كوادر مصرية مؤهلة وفق احتياجات سوق العمل، وتعزيز فرص التشغيل للشباب داخل مصر وخارجها.

ويتضمن البروتوكول تنفيذ حزمة من الإجراءات العملية، من بينها توفير وتركيب شاشات رقمية ونقاط تواجد لمنصة “شغلني” داخل مكاتب التشغيل التابعة للوزارة على مستوى الجمهورية، لعرض فرص العمل وإتاحة التقديم عليها مباشرة من خلال رموز الاستجابة السريعة (QR Code)، إلى جانب نشر الوظائف بشكل دوري عبر المنصات الرسمية للوزارة.

كما يشمل التعاون إطلاق مبادرة “فرصة جديدة” لدعم وتشبيك أصحاب الخبرات والباحثين عن عمل ممن تجاوزوا سن الأربعين، ودمجهم في سوق العمل، فضلًا عن تقديم الشركة خصومات تصل إلى 40% على باقات التوظيف للشركات المنضمة عبر منظومة الوزارة، مع الالتزام بتوفير فرص عمل لائقة لخريجي مراكز التدريب المهني والمنح التدريبية التابعة للوزارة.

وينص البروتوكول كذلك على التوسع في الاستفادة من مراكز التدريب المهني بمحافظات الصعيد، خاصة في سوهاج وقنا، حيث ستقوم الشركة بتنفيذ برامج تدريبية مجانية متخصصة في قطاع السياحة والفنادق داخل ورش مركز تدريب مهني الكوثر بمحافظة سوهاج وعلى نفقتها بالكامل.

كما اتفق الجانبان على ربط العملية التدريبية باحتياجات سوق العمل الفعلية، خاصة في القطاعات الاستراتيجية، وفي مقدمتها صناعة السيارات والأنشطة الصناعية المرتبطة بها، إلى جانب تأهيل العمالة المصرية للعمل في الأسواق الخارجية وفق المعايير الدولية المطلوبة، وتفعيل شبكة “شغلني” داخل وحدات المرور لتسهيل وصول السائقين والباحثين عن عمل إلى فرص التشغيل.

وضع البروتوكول حماية المواطنين على رأس أولوياته، حيث تلتزم الشركة بعدم تحصيل أي مبالغ مالية من طالبي العمل أو المتدربين مقابل توفير فرص العمل أو حضور الدورات التدريبية.

وفي ختام الفعاليات، وجّه وزير العمل بتشكيل لجنة مشتركة فورية بين الوزارة والشركة لوضع الآليات التنفيذية العاجلة ومتابعة تنفيذ بنود البروتوكول من خلال تقارير دورية ربع سنوية، بما يضمن تحقيق نتائج ملموسة في ملفي التدريب والتشغيل.