قيادات نقابة البترول تزور “مودرن جاس” لدعم العاملين وبحث سبل التعاون المشترك
كتبت ـ نجوي ابراهيم
قام وفد من النقابة العامة للعاملين بالبترول برئاسة المحاسب عباس صابر، بزيارة إلى مقر شركة مودرن جاس بمدينة بدر، لبحث سبل تعزيز التعاون المشترك ودعم جهود الشركة في خدمة العاملين وتحقيق مستهدفات القطاع.
ضم الوفد النقابي كل من : أحمد السروجي، الأمين العام للنقابة العامة، والدكتور أشرف المحروقي، النائب الأول لرئيس النقابة، وعددًا من أعضاء اللجنة النقابية شركة مودرن جاس.
عبر المحاسب عباس صابر خلال اللقاء عن تقديره لجهود شركة مودرن جاس في تطوير بيئة العمل والارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للعاملين، مؤكدًا أن النقابة تعتبر نفسها شريكًا رئيسيًا في دعم الشركات والعاملين على حد سواء، انطلاقًا من دورها الوطني والنقابي في مساندة سياسات وزارة البترول وخططها الطموحة.
وأشار عباس صابر الي حرص النقابة على دعم الشركة في مختلف المجالات، وتعزيز التعاون النقابي و الإداري، بما يسهم في تهيئة بيئة عمل محفزة، وتحقيق التكامل بين الجهود النقابية والإدارية بما ينعكس إيجابًا على العاملين ومستوى الأداء داخل الشركة.
من جانبه، رحّب المهندس وائل جويد، رئيس مجلس إدارة شركة مودرن جاس، بوفد النقابة العامة، معربًا عن تقديره للدور الفاعل الذي تقوم به النقابة في دعم العاملين ومساندة خطط الشركة، مؤكدًا أن التعاون والتكامل بين إدارة الشركة والنقابة هو ركيزة أساسية لتحقيق أهداف العاملين واستراتيجية وزارة البترول، مشددا على أهمية فتح قنوات اتصال مباشرة مع النقابة واللجنة النقابية بالشركة لدعم العاملين وحل أي تحديات ميدانية.
وأشار المحاسب أحمد السروجي، الأمين العام للنقابة العامة، إلى أن التواصل المستمر مع الشركات يُعد أحد المحاور الرئيسية لعمل النقابة، مشددًا على حرصها على ضمان وصول صوت العاملين إلى متخذي القرار، ودعم كل الجهود التي تصب في صالح تحسين بيئة العمل وتعزيز الأداء المؤسسي.
وأشاد الدكتور أشرف المحروقي، النائب الأول لرئيس النقابة، بما لمسه من تعاون وتفاهم مشترك خلال الزيارة، مؤكدًا أن النقابة ستظل شريكًا فاعلًا في دعم مسيرة الشركة، سواء من خلال الأنشطة التوعوية والتدريبية أو من خلال المساهمة في حل المشكلات الميدانية التي قد تواجه العاملين.
وفي ختام اللقاء، أكد المحاسب عباس صابر حرص النقابة العامة على مواصلة التعاون الوثيق مع شركة مودرن جاس لتنظيم ندوات تثقيفية متنوعة للعاملين في مختلف المجالات، وتعزيز قنوات التواصل المباشر مع اللجنة النقابية وإدارة الشركة لحل أي مشكلات، ودعم خطط الشركة الرامية إلى رفع كفاءة الأداء والإنتاج، بما يعود بالنفع على العاملين والقطاع بأكمله.
