العاملون بصحة الصف واطفيح سقطوا عمدا من حسابات مديرية الصحة بالجيزة
كتب: أحمد نبيل
من يصدق هناك عمالة تخرج على المعاش قبل ان يتم تعيينهم ؟ 350عاملا واداريا بمديرية الصحة بالجيزة فى طى النسيان ، منذ عشر سنوات وامل التثبيت يراود
350عاملا بادارتى الصف واطفيح بالخروج من بند 2اجور إلى نور التثبيت دون جدوى !
الجميع يسأل لماذا تم نسيانهم دون بقية مديريات الصحة بالجمهورية خصوصا من هم في دفعتهم القديمة ٢٠١٠/٢٠١١ لكن تعاقب الوزراء والمدراء والي الان هم على نفس بند٢ أجور موسمين فألي متى؟
حصلت بوابة العمال على نسخة من الكشوف بأسمائهم واماكن عملهم جاءت كالتالي
الإدارة الصحية باطفيح بها ٢٤٩عاملا.
مستشفي أطفيح به ٤٩عاملا
والادارة الصحية بالصف بها ٢٣ ومستشفى الصف المركزي به٢٠وحميات الصف به٣وصدرالصف ١وهناك ١خرج على المعاش قبل ان يتم تثبيته
قالت شيماء حامد ٣٣سنة انني اعمل بمكتب شئون العاملين بمستشفي الصف المركزي وانا دفعة ٢٠١٠/ ٢٠١١ بنظام العقد بند ٢ أجور موسمية وخلال السنوات السابقه وانا وزملائي وعددهم ٣٥٠اداري وعامل على مستوى أداراتي الصحة بالصف واطفيح نطالب بالتعيين أسوة بزملائنا نفس الدفعة والتابعين لمديريات مختلفة مثل حلوان تم تعيينهم منذ سنوات وعندما طالبنا مديرية الصحة بالجيزة اكتر من مرة على جوابات التعيين الخاصة بنا وكان الرد لما تفضى درجات مالية ومن وقت قريب بالتحديد فى شهر أكتوبر ورد الينا اتصال من مديرية الصحة بالجيزة تطالب بإحضار الكشوف الخاصة بنا وذلك للتعيين على وجه السرعة وبالفعل تم إرسال الكشوف الخاصة بنا جميعا مع الموظف وطلبوا مننا عمل بطاقات شخصية جديدة ثم ذهب بها الموظف إلى التنظيم والإدارة وبالفعل تم مراجعة الكشوف وكانت مستوفاة الاوراق وقالوا لنا على نهاية السنة سوف يتم إرسال خطابات التعيين الخاصه بكم وتواصلنا مع المديرية ومع التنظيم والإدارة ثم قالوا المديرية لم ترسل الكشوف الخاصة بكم وده اللى موقف إرسال خطابات التعيين يعنى الموضوع تقاعص موظفين عن تأدية اعمالهم بمديرية الصحة بالجيزة
الغريب فى الامر انه بعد مرور شهرين من تلك المخاطبات تم مخاطبة الادارة التعليمية بالصف لإحضار الكشوف الخاصه بهم وتم إرسالها إلى التنظيم والإدارة ومن شهر وصلت جوابات التعيين لهم جمبعا واستلموا اعمالهم على الوضع الجديد وهما نفس دفعتنا
واضاف محمود صابر راغب
٣٦سنة واعمل بمستشفى الصف المركزي اخصائى اغذية حاصل على بكالوريوس اقتصاد اعمل بالمستشفى منذ عام ٢٠١٠ ولم يتم تعيينى حتى الآن وانا عندي أسرة ولدي أولاد الي متي اظل بدون درجة مالية ولوتم تعييني من فترة كان الوضع اختلف كثيرا .اما الان في ظل القانون الحالي فلن يحدث ذلك ولا اعرف لماذا تم نسياننا أليس لنا الحق في التعيين والحصول على درجة وظيفية بعد أكثر من ١٠سنوات عمل ؟
قالت سعديه احمد على
٥٨سنة افنيت عمري اعمل بالمستشفى عاملة بعقد موسمى بند ٢ اجورعلى الموازنة مع العلم اننى اعمل بالمستشفى من التسعينات واتعرض لجميع المخاطر والعدوي نظرا لسني ولم يتم تعييني هل يوجد أمل قبل أن اخرج على المعاش الله اعلم.؟ولي زملاء ماتو وهم بعقود وهناك من خرج على المعاش ونحن هنا في إدارة الصف لا يتذكرنا احد ونقوم بكافة أعمالنا على أكمل وجه.
وقال احمد سلطان ٣٨ سنة اعمل بالادارة الصحية بالصف دفعة ٢٠١٠ ولم يتم تعيينى حتى الآن اعمل بشئون العاملين بالاداره فهل من مجيب ؟
قال دكتور محمد منصور وكيل أول وزارة الصحة بالجيزة انه هناك ٣٧٨عاملا علي قوة الالعاملون بصحة الصف واطفيح سقطوا سهوا من حسابات مديرية الصحة بالجيزة
كتب: أحمد نبيل
من يصدق هناك عمالة تخرج على المعاش قبل ان يتم تعيينهم ؟ 350عاملا واداريا بمديرية الصحة بالجيزة فى طى النسيان ، منذ عشر سنوات وامل التثبيت يراود
350عاملا بادارتى الصف واطفيح بالخروج من بند 2اجور إلى نور التثبيت دون جدوى !
الجميع يسأل لماذا تم نسيانهم دون بقية مديريات الصحة بالجمهورية خصوصا من هم في دفعتهم القديمة ٢٠١٠/٢٠١١ لكن تعاقب الوزراء والمدراء والي الان هم على نفس بند٢ أجور موسمين فألي متى؟
حصلت بوابة العمال على نسخة من الكشوف بأسمائهم واماكن عملهم جاءت كالتالي
الإدارة الصحية باطفيح بها ٢٤٩عاملا.
مستشفي أطفيح به ٤٩عاملا
والادارة الصحية بالصف بها ٢٣ ومستشفى الصف المركزي به٢٠وحميات الصف به٣وصدرالصف ١وهناك ١خرج على المعاش قبل ان يتم تثبيته
قالت شيماء حامد ٣٣سنة انني اعمل بمكتب شئون العاملين بمستشفي الصف المركزي وانا دفعة ٢٠١٠/ ٢٠١١ بنظام العقد بند ٢ أجور موسمية وخلال السنوات السابقه وانا وزملائي وعددهم ٣٥٠اداري وعامل على مستوى أداراتي الصحة بالصف واطفيح نطالب بالتعيين أسوة بزملائنا نفس الدفعة والتابعين لمديريات مختلفة مثل حلوان تم تعيينهم منذ سنوات وعندما طالبنا مديرية الصحة بالجيزة اكتر من مرة على جوابات التعيين الخاصة بنا وكان الرد لما تفضى درجات مالية ومن وقت قريب بالتحديد فى شهر أكتوبر ورد الينا اتصال من مديرية الصحة بالجيزة تطالب بإحضار الكشوف الخاصة بنا وذلك للتعيين على وجه السرعة وبالفعل تم إرسال الكشوف الخاصة بنا جميعا مع الموظف وطلبوا مننا عمل بطاقات شخصية جديدة ثم ذهب بها الموظف إلى التنظيم والإدارة وبالفعل تم مراجعة الكشوف وكانت مستوفاة الاوراق وقالوا لنا على نهاية السنة سوف يتم إرسال خطابات التعيين الخاصه بكم وتواصلنا مع المديرية ومع التنظيم والإدارة ثم قالوا المديرية لم ترسل الكشوف الخاصة بكم وده اللى موقف إرسال خطابات التعيين يعنى الموضوع تقاعص موظفين عن تأدية اعمالهم بمديرية الصحة بالجيزة
الغريب فى الامر انه بعد مرور شهرين من تلك المخاطبات تم مخاطبة الادارة التعليمية بالصف لإحضار الكشوف الخاصه بهم وتم إرسالها إلى التنظيم والإدارة ومن شهر وصلت جوابات التعيين لهم جمبعا واستلموا اعمالهم على الوضع الجديد وهما نفس دفعتنا
واضاف محمود صابر راغب
٣٦سنة واعمل بمستشفى الصف المركزي اخصائى اغذية حاصل على بكالوريوس اقتصاد اعمل بالمستشفى منذ عام ٢٠١٠ ولم يتم تعيينى حتى الآن وانا عندي أسرة ولدي أولاد الي متي اظل بدون درجة مالية ولوتم تعييني من فترة كان الوضع اختلف كثيرا .اما الان في ظل القانون الحالي فلن يحدث ذلك ولا اعرف لماذا تم نسياننا أليس لنا الحق في التعيين والحصول على درجة وظيفية بعد أكثر من ١٠سنوات عمل ؟
قالت سعديه احمد على
٥٨سنة افنيت عمري اعمل بالمستشفى عاملة بعقد موسمى بند ٢ اجورعلى الموازنة مع العلم اننى اعمل بالمستشفى من التسعينات واتعرض لجميع المخاطر والعدوي نظرا لسني ولم يتم تعييني هل يوجد أمل قبل أن اخرج على المعاش الله اعلم.؟ولي زملاء ماتو وهم بعقود وهناك من خرج على المعاش ونحن هنا في إدارة الصف لا يتذكرنا احد ونقوم بكافة أعمالنا على أكمل وجه.
وقال احمد سلطان ٣٨ سنة اعمل بالادارة الصحية بالصف دفعة ٢٠١٠ ولم يتم تعيينى حتى الآن اعمل بشئون العاملين بالاداره فهل من مجيب ؟
قال دكتور محمد منصور وكيل أول وزارة الصحة بالجيزة انه هناك ٣٧٨عاملا علي قوة الصف واطفيح وتم وضعهم على باب اول ويتقاضون كامل مستحقاتهم المالية ولم ينقصهم إلا التعيين وقد تم ارسال أوراقهم الي التنظيم والادارة.
صف واطفيح وتم وضعهم على باب اول ويتقاضون كامل مستحقاتهم المالية ولم ينقصهم إلا التعيين وقد تم ارسال أوراقهم الي التنظيم والادارة. وبالفعل هم فى حاجة الى التعيين والشعور بالاسقرار الوظيفى .
